Комплект по охране труда в офисе (165 документов)

Документы по охране труда в офисе
(образцы и шаблоны)

Шаблоны и образцы подлежат редактированию. Впишите Вашу организацию и данные по сотрудникам, распечатайте, сформируйте папку по охране труда в офисе, и..... наслаждайтесь сэкономленными временем и денежными средствами.

Предлагаемые документы разработаны юристами - специалистами в области охраны труда, в полном соответствии с требованиями актуального законодательства и многократно успешно проходили проверки надзорными и контролирующими органами! Заказав полный комплект нормативных документов по охране труда, Вы получаете готовые индивидуально разработанные шаблоны!

В чем преимущество приобретения готовых шаблонов по охране труда в офисе

Каждая организация, будь она юридическим лицом или ведущая деятельность индивидуальным предпринимателем, обязана обеспечивать охрану труда для своих работников. Охрана труда в организации - это система государственных требований, обеспечивающих безопасность жизни и здоровья работников организации, вне зависимости от их штатного количества.

Организация может иметь самую разветвленную структуру, несколько филиалов, производственных комплексов и складов, а так же представительств географически разбросанных на территории страны и за рубежом. Однако, рассматривая охрану труда в организации, здесь мы подразумеваем как охрану труда в офисе, поскольку центром управления деятельности любой организации - это её офис. Офис - это помещение, в стенах которого трудятся сотрудники различных профессий, от руководителя до охранника. Здесь ведется координация основных бизнес-процессов всего предприятия, при участии высшего руководящего звена, административного хозяйственного отдела, кадровой службы, финансово-аналитического и правового департамента, менеджеров, бухгалтеров, секретарей и других сотрудников, обеспечивающих условия работы офисного помещения.    

Консультационными и учебными центрами доступно предлагаются услуги аттестации специалистов по охране труда на предприятии. После прохождения курса обучения, получив соответствующее удостоверение, перед специалистом встает важная и трудоемкая задача по разработке документации по охране труда и ее внедрению на предприятии. Для этого ему необходимо разработать весь пакет нормативных документов по охране труда, состоящий из приказов, положений, инструкций, инструктажей, журналов, графиков, программ, карточек и т.п. Можно самостоятельно потратить много сил и времени на поиск таких образцов и шаблонов в интернете. Однако, в открытом доступе "висят" лишь устаревшие шаблоны, да и многих документов можно и не найти, а собранный перечень не будет актуальным и полным, поскольку охрана труда - это совокупность норм и правил, целый свод законов, имеющий обособленную структуру. Человеку, имеющему даже многоуровневое образование, но не имеющего достаточного опыта работы с документацией в сфере охраны труда, самому в этом не разобраться. Как правило, в итоге - проверка трудовой инспекцией, вынесение предписания, как говорится -"взяли на карандаш", штрафы, внеплановые проверки, уведомление прокуратуры, в общем - мытарства для руководителя по закрытию всех вопросов с бюрократической системой..... 

....но у нас есть решение! 

Это готовые шаблоны и образцы по охране труда в офисе, собранные в единый комплект. Шаблоны и образцы подлежат редактированию. Впишите Вашу организацию и данные по сотрудникам, распечатайте, сформируйте папку по охране труда в организации и..... наслаждайтесь сэкономленным временем.

Предлагаемые документы разработаны юристами-специалистами в области охраны труда, в полном соответствии с требованиями законодательства и многократно успешно проходили проверки надзорными и контрольными органами!

Как организовать охрану труда в офисе

Деятельность по разработке, составлению и подготовке локальных нормативных документов по охране труда не подлежит аккредитации и лицензированию, в соответствии с п. 4 "Требований к организациям и индивидуальным предпринимателям, оказывающим услуги в области охраны труда", утвержденных Постановлением Правительства РФ № 2334 от 16.12.2021 и ст. 12 Федерального закона № 99-ФЗ от 04.05.2011 "О лицензировании отдельных видов деятельности".