Приказ о введении трехступенчатого контроля охраны труда

Образец "Приказ о введении трехступенчатого контроля охраны труда" разработан в соответствии с требованиями статьи 212 Трудового кодекса Российской Федерации и Приказом Минтруда РФ № 776н от 29.10.2021 "Об утверждении Примерного положения о системе управления охраной труда". 

Шаблон подлежит редактированию. Впишите Вашу организацию, и..... наслаждайтесь сэкономленным временем. Предлагаемый документ разработан юристами - специалистами в области охраны труда, в полном соответствии с требованиями законодательства.

"Приказ о введении трехступенчатого контроля охраны труда" должен быть разработан в целях контроля над состоянием условий и безопасности труда на рабочих местах, а также над соблюдением всеми работниками требований трудового законодательства, требований безопасности труда, правил, норм, инструкций и других нормативно-технических документов по охране труда.

Приказом о введении трехступенчатого контроля охраны труда в организации должны быть введены следующие распорядительные действия:

Трехступенчатый (административно-общественный) контроль в системе управления охраной труда является основной формой контроля администрации и комиссии профсоюза за состоянием условий и безопасности труда на рабочих местах, а также соблюдением всеми службами, должностными лицами и работниками требований трудового законодательства, стандартов безопасности труда, правил, норм, инструкций и других нормативно-технических документов по охране труда. Руководство организацией трехступенчатого контроля осуществляет руководитель организации.

I ступень административно-общественного контроля

Проверяется:

• наличие соответствующего оборудования и безопасное состояние рабочих мест;
• безопасность эксплуатации оборудования, машин, механизмов, установок, стендов и транспортных средств;
• исправность приточной и вытяжной вентиляции, местных отсосов, пыле- и газоулавливающих устройств;
• состояние воздушной среды на содержание токсических газов, паров и пыли;
• наличие и состояние защитных, сигнальных и противопожарных средств и устройств, контрольно-измерительных приборов;
• безопасное хранение и транспортировка оборудования, материалов, взрывчатых, отравляющих и ядовитых веществ, баллонов сосудов, работающих под давлением, а также безопасного применения, обезвреживания и уничтожения горючих, взрывчатых и отравляющих веществ;
• санитарное состояние помещений, проходов, переходов, проездов (своевременная уборка отходов производства и готовой продукции с рабочих мест, содержание в порядке проходов, около установок, станков, стендов, чистота в помещении), обеспечение достаточной освещенности рабочих мест;
• наличие и соблюдение работающими инструкций по охране труда и производственной санитарии, проведение инструктажей по охране труда;
• обеспечение рабочих мест предупредительными надписями и плакатами;
• наличие и правильное использование работниками спецодежды и средств индивидуальной защиты;
• соблюдение норм переноски тяжестей.

Все нарушения по охране труда и пожарной безопасности, выявленные в ходе обследования и контроля, записываются в журнал контроля с подписями членов комиссии, указанием ответственных лиц и сроков устранения нарушений, и принимаются немедленно меры по их устранению.

Устранение выявленных недостатков, как правило, должно проводиться немедленно под непосредственным надзором руководителя подразделения. Если недостатки, выявленные проверкой, не могут быть устранены своими силами, то руководитель должен по окончании осмотра проинформировать об этом вышестоящего руководителя для принятия соответствующих мер.

В случае грубого нарушения правил и норм по охране труда, которое может причинить ущерб здоровью работающих или привести к аварии, работа или занятия приостанавливаются до устранения этого нарушения.

II ступень общественно-административного контроля

Осуществляется заместителем председателя комиссии (определяется приказом), заместителем руководителя, ответственным за охрану труда.

Проверяется:

• организация и результаты работы первой ступени контроля;
• выполнение мероприятий, намеченных в результате проведения первой ступени контроля;
• выполнение мероприятий по материалам расследования несчастного случая;
• размещение установок, оборудования в соответствии с правилами и нормами по охране труда;
• наличие и состояние защитных, сигнальных средств и устройств, контрольно-измерительных приборов;
• проведение в установленные сроки повторного инструктажа по охране труда с сотрудниками, а также инструктажа на рабочем месте с каждым вновь поступающим работником;
• проверка знаний (выборочно) сотрудниками правил и инструкций по охране труда;
• наличие утвержденных инструкций по охране труда;
• состояние уголков по охране труда, наличие и состояние плакатов по охране труда, сигнальных цветов и знаков безопасности;
• своевременная выдача сотрудникам соответствующей спецодежды, спецобуви, средств индивидуальной защиты;
• наличие и комплектность медицинских аптечек;
• состояние санитарно-бытовых помещений и устройств;
• соблюдение установленного режима труда и отдыха, трудовой дисциплины.

 Результаты проверки записываются в журнал контроля, который хранится у руководителя структурного подразделения второй ступени.

Если намеченные мероприятия по устранению выявленных недостатков не могут быть выполнены своими силами, то руководитель структурного подразделения должен по окончании осмотра проинформировать вышестоящего руководителя для принятия соответствующих мер. В случае грубого нарушения правил и норм по охране труда, которое может причинить ущерб здоровью работающих или привести к аварии, работа или занятия приостанавливаются до устранения этого нарушения.

III ступень общественно-административного контроля

Проводится комиссией, возглавляемой руководителем организации один раз в квартал. В состав комиссии включаются уполномоченные по охране труда от профсоюзной организации и ответственный за охрану труда в организации.

Проверяется:

• организация и результаты работы первой и второй ступени контроля. Выполнение мероприятий, намеченных в результате проведения третьей ступени контроля;
• выполнение приказов и распоряжений по подразделению, предписаний органов надзора и контроля, службы охраны труда и предложений уполномоченных (доверенных лиц) по охране труда профкома;
• выполнение мероприятий, предусмотренных комплексным планом и соглашением по охране труда;
• выполнение мероприятий по материалам расследования тяжелых, смертельных и групповых несчастных случаев и аварий;
• эксплуатация вновь созданных, а также полностью или частично реконструированных лабораторий, боксов, мастерских, в том числе и тех из них, в которых изменен первоначальный технологический процесс или установлено новое оборудование, наличие записи в паспортах, актов приемочной комиссии;
• своевременность проведения обучения и проверки знаний по охране труда работников;
• наличие инструкций по охране труда, их своевременный пересмотр, согласование и утверждение в установленном порядке;
• своевременность проведения инструктажа по охране труда и правильность его оформления;
• состояние стендов по охране труда, своевременное и правильное их оформление;
• обеспечение сотрудников спецодеждой, спецобувью и средствами индивидуальной защиты;
• проведение в установленные сроки периодического медицинского осмотра сотрудников, работающих во вредных условиях труда;
• наличие санитарно-бытовых помещений и устройств;
• соблюдение законодательства о рабочем времени, отпусках, об охране труда женщин и подростков.

На основании результатов анализа проводится проверка состояния замечаний, отмеченных в журнале учета проведения административно-общественного контроля первой и второй ступени.

На совещаниях у руководителя организации заслушивают ответственных лиц за выполнение соглашения по охране труда, планов, приказов, предписаний. Проводят анализ происшедших несчастных случаев в организации. На основании проверки и обсуждения вопросов по охране труда руководителем издается приказ.

Участие работников в управлении охраной труда. Работники осуществляют право на участие в управлении охраной труда как непосредственно, так и через своих представителей - членов Профсоюза, выборным коллегиальным органом которого является профсоюзный комитет (профком).

Право работников на участие в управлении охраной труда реализуется в различных формах, в том числе:

• проведение выборным коллегиальным органом первичной профсоюзной организации (профком) консультаций с работодателем (директором, руководителями структурных подразделений) по вопросам принятия локальных нормативных актов по охране труда и планов (программ) улучшения условий и охраны труда;
• получение от руководителей организации информации по вопросам, непосредственно затрагивающим законные права и интересы работников в области охраны труда;
• обсуждение вопросов охраны труда, внесение предложений по совершенствованию работы в области охраны труда и обеспечения безопасности трудового процесса;
• участие в разработке и принятии коллективных договоров;
• иные формы, определенные Трудовым кодексом РФ, иными федеральными законами, учредительными документами организации, коллективным договором, локальными нормативными актами.

Уполномоченные (доверенные) лица по охране труда профсоюзной организации осуществляют общественный (профсоюзный) контроль за состоянием охраны труда на рабочих местах, соблюдением руководителями и должностными лицами структурных подразделений законных прав и интересов работников в области охраны труда, сохранением жизни и здоровья работников.